Zes lessen van de snelst groeiende ondernemers van Nederland

Deze zomer en dit najaar gingen collega’s van Mogelijk op bezoek bij ondernemers die meedoen aan de FD Gazellen 2026. Als partner van de FD Gazellen voeren wij namens het FD gesprekken in het vooronderzoek. Dat doen uit oprechte nieuwsgierigheid: hoe bouw je een bedrijf dat jaar na jaar groeit? Wij waren zelf van 2021 tot en met 2024 FD Gazelle en weten hoeveel er achter een groeicijfer zit. Dit zijn zes inzichten die we meenamen. 

1. Groei vraagt steeds om een andere organisatie 

Regiomanager Marc van den Berg sprak met Jeroen de Vries, oprichter van HERO. Het bedrijf groeit al twintig jaar sterk. Het gesprek ging vooral over de ontwikkelingen en de keuzes die daarbij hoorden. Bij The Data Story, een adviesbureau voor dataverwerking, hoorde collega Luke Edes hetzelfde vanuit een andere hoek. Een groter team betekent niet simpelweg meer mensen aannemen. Op een bepaald moment verandert ook de rol van de ondernemer zelf. 

De les:  wat vandaag goed werkt, is niet vanzelf de beste manier om morgen verder te groeien. Kijk op tijd naar uw eigen rol en naar de structuur van uw bedrijf. 

2. Kijk nu naar wat AI met uw bedrijfsmodel doet 

Algemeen directeur Folkert Eggink bezocht in Zwolle Arne van Veen van Cobra CRM, een van de grote implementatiepartners van Salesforce in Nederland. Cobra groeide snel naar zo’n veertig fte. Het gesprek ging over die groei en over de impact van AI op het bedrijfsmodel en op digitale klantprocessen. 

De les: AI verandert niet alleen het dagelijkse werk. Het raakt ook de vraag hoe u als bedrijf relevant en onderscheidend blijft. Wie die vraag nu stelt, heeft straks een voorsprong. 

3. Vernieuwing en persoonlijk contact succesfactoren  

In dezelfde week sprak Folkert met Cees Scholten van Drukcase. Drukwerk is een sector waar je niet snel aan groei denkt. Toch staat Drukcase al jaren op de lijst van FD Gazellen. Cees combineert een innovatieve blik met een sterk relationele aanpak. 

De les: de markt verandert, klantvragen veranderen mee en dus verandert ook wat u als onderneming moet bieden. Vernieuwen en persoonlijk contact gaan prima samen. 

4. De snelste groeiers zijn consistent

Collega Anne-Marie Streng bezocht onderzoeksbureau DVJ Insights, dat al jaren FD Gazelle is en sinds 2023 ook internationaal wordt onderscheiden. Ze sprak met CEO Lucas Hulsebos. Hij begon als onderzoeker en werd later ondernemer: niet omdat hij

per se ondernemer wilde worden, maar omdat hij verder wilde bouwen aan het vak dat hij zo mooi vond 

Wat Anne-Marie vooral bijbleef, past in één woord: consistentie. Groei begint met focus op waar je echt goed in bent. Efficiëntie op de korte termijn is zelden een recept voor groei op de lange termijn. Echte groeiers houden vast aan hun strategie, ook wanneer het spannend wordt. En groei vraagt niet alleen aandacht voor klanten, maar juist ook voor medewerkers. 

De les: kies waar u echt goed in bent, houd vast aan uw koers als het spannend wordt en investeer in de mensen die het werk doen. 

5. Laat uw waarden het kompas zijn 

Folkert sprak ook met Saskia Griep van Better Places, een snelgroeiende reisorganisatie voor duurzaam reizen. Wat hem vooral bijbleef, was haar drijfveer om eerlijk en transparant zaken te doen. 

De les: groei en waarden staan elkaar niet in de weg. Een helder kompas helpt juist om keuzes te maken als het bedrijf groter en complexer wordt. 

6. Onverwachte gebeurtenissen laten nieuwe kwaliteiten zien 

Relatiemanager Monique Korting was op bezoek bij Michel Schooneman van Heeren Vermogensbeheer. Ze voerden een open gesprek over hoe je door onverwachte gebeurtenissen nieuwe kanten van jezelf ontdekt en kwaliteiten ontwikkelt. 

De les: ondernemen loopt zelden volgens plan. Juist de momenten die u niet zag aankomen, bepalen vaak wat voor ondernemer u wordt. 

Inspirerende ondernemers 

In vrijwel ieder gesprek hoorden wij dezelfde houding terug: blijven kijken naar de volgende stap, en bereid zijn keuzes te maken als de onderneming daarom vraagt. Dat herkennen wij, uit onze eigen jaren als FD Gazelle en uit onze dagelijkse gesprekken met ondernemers. 

Mogelijk brengt ondernemers en investeerders samen 

Bij de FD Gazellen komen twee groepen samen die ook bij Mogelijk samenkomen. Ondernemers met groei- en vastgoedplannen, en investeerders die hun vermogen vaak met een eigen onderneming hebben opgebouwd. De ondernemer van vandaag kan zo de investeerder van morgen zijn. Dank aan alle ondernemers die ons zo gastvrij ontvingen en hun verhaal deelden!